2020放假安排出来了，元旦加班工资怎么算？

　　近日，国务院办公厅发布关于2020年部分节假日安排的通知。2020年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节和中秋节放假调休日期的具体安排如下：　　一、元旦：2020年1月1日放假，共1天。
　　二、春节：1月24日至30日放假调休，共7天。1月19日（星期日）、2月1日（星期六）上班。
　　三、清明节：4月4日至6日放假调休，共3天。
　　四、劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月26日（星期日）、5月9日（星期六）上班。
　　五、端午节：6月25日至27日放假调休，共3天。6月28日（星期日）上班。
　　六、国庆节、中秋节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月27日（星期日）、10月10日（星期六）上班。

　　国务院办公厅指出，节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
　　而面临接下来马上就要到来的元旦，上班族们在期待的同时，也有人疑问道，元旦加班的话，工资怎么算？
　　根据放假安排，元旦是2020年1月1日放假，共1天。元旦当天是法定休假日，如果用人单位在这天安排劳动者加班的话，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。
　　计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。在确定加班工资的计算基数时，劳动合同对工资有明确约定的，按不低于劳动者所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同对工资没有明确约定的，按集体合同约定执行。用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资收入的70%确定。